Kooperation mit dem Thüringer Zentrum für Interkulturelle Öffnung
Bald mehr.
Kooperation mit It's about Leadership
Bald mehr.
Netzwerk-Treffen Kinder- und Jugendpartizipation
In Kooperation mit der Universität Jena (Prof.in J. Asbrand) und zu Gast bei der Stadt Leipzig habe ich das Netzwerk-Treffen moderiert.
Kindersprachbrücke Jena
Im Rahmen des Programms teach again führe ich Seminare in Einfacher Sprache zum Verständnis von Vielfalt im Thüringer Bildungsplan uvm. für pädagogische Fachkräfte mit ausländischem Abschluss durch.
Zentrum für Fachkräftesicherung Sachsen
Anlässlich des 12. Fach- und Vernetzungstreffen der Arbeitsmarktmentor:innen Sachsen (Zentrum für Fachkräftesicherung Sachsen) habe ich einen Vortrag zum Thema "Vielfalt in der Arbeitswelt von morgen" gehalten.
Trainings für Führungskräfte in der Daseinsfürsorge
Als freiberufliche Mitarbeiterin setze ich mit Lots* Gesellschaft für verändernde Kommunikation Trainings zu Vielfalt und Chancengleichheit für Führungskräfte in der Daseinsvorsorge um.
Ausbildung am Massachusetts Institute of Technology
Im Jahr 2022 habe ich an der Sloan School of Management am renommierten Massachusetts Institute of Technology bei Prof. Otto Scharmer (Theorie U) eine Ausbildung zur Organisationsberaterin und Coachin absolviert und sie mit Zertifikat abgeschlossen.
Mitglied im Social Entrepreneurship Netzwerk
Seit 2021 bin ich akitves Mitglied im Social Entrepreneurship Netzwerk Deutschland.
pädquis Stiftung
Fortbildung zur Erfassung von Vorläuferkompetenzen für Lernerfolg in formalen Bildungsprozessen für pädagogische Fachkräfte mit den Schwerpunkten Wohlbefinden und digitale Bildung
Future Creation Challenge
Gemeinsam mit ForYourSight – Christina Moser Consulting lade ich Dich zur Future Creation Challenge ein. Die Future Creation Challenges sind kurze spielerische Formate. Du versetzt Dich in verschiedene Zukünfte hinein und erweiterst den Blick für Deine Entwicklungspotentiale sowie gesellschaftliche und unternehmerische Zukunftstrends.
Partnerin von Innoviduum
Zum Jahresbeginn 2023 habe ich eine Ausbildung zur StärkenFokus-Coachin mit TalentCoach erfolgreich absolviert und bin seitdem Partnerin von Innoviduum und seinem großartigen Team.
Autorisierung als INQA-Coachin
Seit 2023 bin ich vom Bundesarbeitsministerium als INQA-Coachin (Initiative Neue Qualität der Arbeit) zugelassen, um kleine und mittlere Unternehmen mit Blick auf Diversität, Arbeitskultur, Führung und Personalentwicklung zu beraten.
Pacemaker Initiative
Durchführung von Workshops zu digitaler Bildung
Beratung von KAOSPILOT+ Berlin
Beratung der Agentur für Sprunginnovationen
Kooperation mit der Stadt Leipzig und der Universität Jena
Data Tales
Data Tales bereinigt, analysiert und visualisiert große Datenmengen im Hinblick auf unternehmensstrategische Chancen und Risiken, bereitet Daten für spezifische Anwendungen auf und unterstützt Unternehmen beim sinnvollen Einsatz vorhandener Daten. Ich durfte den Inhaber des Unternehmens auf dem Weg vom angestellten Physiker zum selbstständigen Data Scientist begleiten.
Gründung eines Tech-Startups
JOWOMO ist eine Plattform zum Aufbau regionaler Personalpartnerschaften mit dem Ziel, durch algorithmengesteuertes, kompetenzbasiertes Matching, Fachkräfte- und Personalengpässe zu überbrücken und eine Alternative zu Arbeitnehmer:innenüberlassung , Insolvenz oder Kurzarbeit anzubieten. JOWOMO ist im Rahmen eines Open-Social-Innovationen-Prozesses entstanden und wurde mit Unterstützung des Prototype Funds und des Vodafone Institutes für Gesellschaft und Kommunikation entwickelt und vom World Economic Forum (WEF) als eine von 15 innovativen Lösungen in der Corona-Krise nominiert. Ich durfte mich als Teil des Gründungsteams in diese vielversprechende Unternehmung einbringen!
Gründung eines Beratungs-unternehmens
Forum Kulturwandel ist eine Organisationsberatung für eine bewusste und innovative Lernkultur in der digitalen Welt. Wir beraten große und kleine Bildungsorganisationen zur Gestaltung von Lernarrangements. Mit unseren Formaten fördern wir Change Literacy als eine der wichtigsten Zukunftskompetenzen. Ich durfte mich mit meinen Erfahrungen aus dem Startup-Umfeld in die Startphase von Forum Kulturwandel einbringen.